NOTA DE REPÚDIO AO TARIFAÇO
O SEAAC de Americana e Região, representante de trabalhadores de diversas categorias, repudia o “tarifaço” de 50% sobre as exportações brasileiras, anunciado de forma intempestiva pelo Presidente dos Estados Unidos, Donald Trump. A medida, sem base econômica, fere acordos internacionais e revela claramente a existência de um conluio com a extrema-direita brasileira, que atua junto ao presidente americano traindo os interesses nacionais e buscando intimidar o Supremo Tribunal Federal.
Os impactos preocupam a nossa entidade, visto que a sobretaxa poderá causar danos à economia e principalmente à classe trabalhadora, pois ameaça diretamente a indústria, o agronegócio e diversos setores produtivos. Além disso, a descabida medida tende a encarecer o custo de vida, atingindo diretamente o povo brasileiro. Destacamos a resposta firme do presidente Luiz Inácio Lula da Silva em defesa do Brasil e aprovamos que sejam utilizados todos os instrumentos legais para proteger nossa economia.
A DIRETORIA
"Convenção é uma
conquista"
O SEAAC de Americana e Região, em campanha salarial
unificada com a FEAAC (Federação do Comércio do Estado de São Paulo), fechou a
Convenção Coletiva da categoria de Representantes Comerciais, com data-base em
1º de maio. Como no ano passado não houve acordo com o Sindicato Patronal, a
Convenção Coletiva negociada agora terá validade para o período 2021/2023.
Assim, os salários referentes a 2021/2022 serão reajustados em 7,59% e os
referentes a 2022/2023 em 12,47%. Os mesmos índices reajustarão todas as demais
cláusulas de natureza econômica que compõem a Convenção Coletiva.
A Presidenta do SEAAC, Helena Ribeiro da Silva,
observou que os dois reajustes negociados repõem a inflação integralmente,
trazendo alívio para os trabalhadores. “A Convenção Coletiva é fundamental para
trabalhadores, empresa e Sindicato, pois ela estabelece as regras, normas e
contempla as necessidades básicas da categoria, proporcionando garantias
jurídicas a todas as partes envolvidas”.
Para Helena, “as 45 cláusulas, entre econômicas e sociais, presentes na
Convenção representam a história de trabalho do Sindicato em defesa da
categoria e precisam ser respeitadas e vistas como uma conquista que se manterá
por gerações, principalmente num país onde os trabalhadores estão sempre sendo
esquecidos pelos governantes”.
Luciano Domiciano (Assessoria de Imprensa, 18 de agosto
de 2022)
